首尔市教育厅全景。【照片来源：中央图片库】
 

       受低出生率影响，韩国倒闭的幼儿园不断增加，与此同时，首尔市政府也发布计划明年不再招聘公立幼儿园教师。而随着报名幼师人数的减少，2024年首尔公立幼儿园、小学、特殊学校教师选拔笔试竞争率降至一半以下。
       首尔市教育厅12日表示，2024年度公立(国立、私立)幼儿园、小学、特殊学校教师聘用笔试应试志愿书受理结果显示，有643名应试者报名竞争158个名额，平均竞争率为4.07比1。该竞争率较今年(8.67比1)下降了一半。
       首尔市教育厅相关人士表示，“低出生率导致学龄人口减少，幼儿园班级数也随之减少。因此决定明年不再招聘幼儿园教师”。
       据首尔市教育厅透露，首尔地区幼儿园学生数在最近5年间从8.8987万人减少到6.6524万人，共减少了2万多人。
       从2024年各年级教师招聘竞争率来看，小学竞争率为4.35比1，特殊学校(幼儿园)竞争率为4.5比1，特殊学校(小学)竞争率为3.37比1。
       而私立学校在招聘22名教师的情况下，有211应聘者报名，竞争率为9.59比1。